Tuyển dụng
EcoNations Tuyển dụng: Chuyên viên Nhân sự Cao cấp
Bài viết được đăng bởi Phạm Quỳnh Như vào ngày 3 tháng 3 năm 2026- Chức danh: Chuyên viên Nhân sự Cao cấp (Senior HR Executive)
- Bộ phận: Nhân sự
- Hình thức: Full-time
- Số lượng: 01 người
- Địa điểm làm việc: Văn phòng EcoNations – Nha Trang
- Thời gian: Thứ 2 – Thứ 7 (giờ hành chính)
Mục tiêu công việc: Chúng tôi đang tìm kiếm một người đồng đội đặc biệt – để cùng xây dựng đội ngũ EcoNations với những con người thật sự phù hợp và mang tinh thần “startup” cùng xây dựng, đồng hành phát triển.
Chúng tôi tin rằng tuyển đúng người là nền móng của mọi mô hình bền vững. Vì vậy, nhân sự không chỉ là người quản lý hồ sơ – mà là người giữ cửa văn hóa, người đồng hành phát triển cùng từng cá nhân, kết nối giữ lửa tập thể, và tìm ra những mảnh ghép phù hợp nhất cho hành trình lớn.
A – MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1.Quản lý tuyển dụng & phát triển nhân sự
- Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự theo nhu cầu của các phòng ban.
- Triển khai quy trình tuyển dụng từ đăng tin, sàng lọc CV, tổ chức phỏng vấn đến onboard ứng viên.
- Xây dựng & duy trì hệ thống dữ liệu nhân sự (HRM).
- Hỗ trợ tổ chức đào tạo & phát triển nhân sự, xây dựng lộ trình thăng tiến.
2. Quản lý hiệu suất & hệ thống đánh giá nhân sự
- Theo dõi & báo cáo tình trạng nhân sự, biến động & hiệu suất làm việc.
- Đề xuất các chính sách cải thiện môi trường làm việc & giữ chân nhân tài.
- Hỗ trợ xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI/OKR) và phối hợp các trưởng bộ phận triển khai.
3. Quản lý chế độ lương thưởng & phúc lợi
- Xây dựng thang bảng lương, chính sách lương – thưởng – phúc lợi cạnh tranh, phù hợp mặt bằng Nha Trang – Khánh Hòa và giai đoạn phát triển của startup.
- Thiết kế các chương trình thưởng hiệu quả, thưởng dự án, ESOP… để thu hút và giữ chân nhân sự chủ chốt.
- Đảm bảo việc thực hiện đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, chế độ phép, lễ, Tết theo quy định pháp luật và chính sách công ty.
4. Văn hóa doanh nghiệp & quan hệ nội bộ
- Xây dựng & triển khai các chương trình gắn kết nhân sự, sự kiện nội bộ.
- Là đầu mối lắng nghe, hòa giải và xử lý xung đột nội bộ trên tinh thần tôn trọng – minh bạch – win–win.
- Đảm bảo tuân thủ các quy định về lao động & chính sách nhân sự.
5. Pháp lý lao động & báo cáo
- Đảm bảo các hoạt động nhân sự tuân thủ pháp luật lao động hiện hành.
- Quản lý hệ thống HĐLĐ, hồ sơ nhân sự, quyết định, biên bản liên quan.
- Lập và trình báo cáo định kỳ/đột xuất cho Ban Giám đốc về tình hình nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, chi phí nhân sự, rủi ro & đề xuất giải pháp.
6. Các công việc khác
- Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh khác theo sự phân công của cấp trên.
- Quản lý, lưu trữ và bảo mật hồ sơ, hợp đồng, dữ liệu của công ty; tổ chức, lưu trữ, sao lưu kho dữ liệu bản cứng/bản mềm.
B – ECONATIONS CẦN BẠN!
- Tốt nghiệp Đại học khối Kinh tế/Quản trị/Luật…; ≥2 năm kinh nghiệm HR; ưu tiên từng làm tại startup/SME/công nghệ/nông nghiệp/du lịch – dịch vụ.
- Nắm vững Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
- Tư duy logic – hệ thống, phân tích tốt; kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống linh hoạt, tổ chức - quản lý thời gian hiệu quả; tính cách ôn hòa, biết lắng nghe & dung hòa lợi ích.
- Tinh thần khởi nghiệp, sẵn sàng “xắn tay làm”, yêu nông nghiệp sinh thái, thích công việc kết nối – đồng hành – phát triển bền vững cùng con người, trân trọng người nông dân, cam kết đồng hành lâu dài
- Ưu tiên có điện thoại & laptop cá nhân phục vụ công việc.
C – BẠN NHẬN LẠI ĐƯỢC GÌ?
- Thu nhập: Lương thưởng theo năng lực.
- Thử việc: 1 – 2 tháng tùy năng lực.
- Chính thức: BHXH, BHYT, HĐLĐ, thưởng Lễ/Tết, phép năm đầy đủ.
- Phúc lợi đặc quyền: Thưởng theo kết quả và thành tích, không giới hạn. ESOP (cổ phiếu thưởng) dành cho nhân sự chủ chốt.
- Hoạt động nội bộ, Team bonding, training nội bộ, các khóa nâng cao năng lực.
- Môi trường làm việc trẻ, thân thiện, năng động, phát triển bền vững, khuyến khích học tập suốt đời và tư duy đổi mới sáng tạo.
- Cơ hội thăng tiến nhanh với thể hiện xuất sắc, đạt hiệu quả tốt trong 6-12 tháng.
- Được nâng cao kiến thức về Nông nghiệp sinh thái, Làng sinh thái, Crowdfunding nông-lâm nghiệp trong hệ sinh thái EcoNations.
- Tham gia các chuyến đi nông trại, đối tác, sự kiện cộng đồng, hội thảo, dự án nông nghiệp đổi mới.
Bạn quan tâm đến vị trí khác?
Từ khóa:
- tuyển dụng nhân sự
- nhân sự cấp cao
- Senior HR Executive
- Chuyên viên Nhân sự Cao cấp
